Das Engagement von Coventya gegenüber unseren Kunden, unseren Mitarbeitern/innen, unseren Nachbarn und unserer Umwelt schafft die Grundlage für den Einsatz der Gesundheits- und Sicherheitsaktivitäten auf allen Ebenen unserer Organisation.
Das Management ist sich seiner Verantwortung stets bewusst und sorgt dafür, dass die Gesundheit und Sicherheit seiner Mitarbeiter/innen an erster Stelle stehen. Unter Berücksichtigung von substitutions-, organisations-, personal- und verhaltensorientierten Schutzmaßnahmen befinden wir uns kontinuierlich in einem Verbesserungsprozess, um den Arbeitsschutz für unsere Mitarbeiter/innen kontinuierlich zu optimieren.
Die Gesundheit und Sicherheit unserer Mitarbeiter/innen steht an erster Stelle, und durch die Förderung von Wissen und Bewusstsein durch Schulungen ist Coventya stets bestrebt, eine nachhaltige Kultur der Gesundheit und Sicherheit zum Schutz und Nutzen unserer Mitarbeiter/innen zu erhalten. Durch die Förderung von Ausbildung, Kommunikation und der Entwicklung organisierter Anstrengungen und Verfahren haben wir eine “Coventya-Philosophie” übernommen, eine Philosophie, die unseren eigenen Standard setzt. Entscheidend für diese Philosophie ist das Wissen, dass Störfälle und Unfälle vermeidbar sind und null Vorfälle und Unfallraten unser Ziel sind. Dies ist nur durch einen Ansatz möglich, der Top-Down-Unterstützung in Kombination mit Bottom-Up-Engagement und Ideen umfasst.
Aus dieser Philosophie haben wir ein globales Audit-Programm entwickelt, um Bemühungen, Prozesse und Verfahren an allen Coventya-Standorten zu spiegeln und um Folgendes zu etablieren:
- Ein sicheres Arbeitsumfeld für die Mitarbeiter/innen und das Verständnis, dass Arbeit nie so dringend ist, dass wir uns nicht die Zeit nehmen können, um sicher zu arbeiten
- Ausrichtung unserer Gesundheits- und Sicherheitsstandards auf unser Handeln
- Verantwortlichkeit auf allen Ebenen der Organisation
- Sicherheit als wichtiger Leistungsindikator
Dieses Verständnis und diese Einstellung erhöhen die Arbeitszufriedenheit und die Motivation unserer Mitarbeiter/innen, mit dem Ergebnis eines sicher hergestellten Produktes.
